华为手机店店长，工资面议
1、严守公司各类规章制度与操作流程，保障门店运营合规有序;
2、 依据公司月度销售目标，制定详细销售计划并推动落地确保目标达成;
3、落实店面形象、明确责任归属，保障管理到位;
4、 负责门店日常管理，开展员工带教与培训，提升团队业务水平;
手机店导购员
5、 为顾客提供专业的手机产品咨询与推荐;
6、 负责店内手机及相关配件的销售工作;
7、 维护店内商品陈列，确保环境整洁有序;
8、收集顾客反馈，协助完成销售目标及市场调研;
薪资详情
● 薪资: 月薪+ 销售额提成 +年底分红，
●发薪:每月25日 社保:五险 休假:带薪休假，月休4天，年休5天