一、岗位职责： 1、熟练应用各种办公软件（Excel、word等）和具备基础的统计分析能力。 2、具有一定的时尚度和审美能力，熟悉百货卖场管理工作，良好的语言表达与人际沟通能力。 3、根据运营标准，按照公司相关规定对所负责品类或楼层进行管理，进行相关数据分析，负责门店销售指标及运营指标的达成。? 4、跟进商铺货源，确保货源充足有效；对商铺进行陈列指导，更好地为顾客传递商品信息；深入挖掘品牌资源，通过与品牌互动开展品类营销活动，不断提升商户品类盈利能力。 5、加强市场调研，充分了解竞争对手，提升收益。做好员工培训、指导、激励等相关工作，打造激情团队。 二、任职要求： 1、30-40岁，男女不限，专科以上学历。 2、三至五年以上百货、购物中心相关经验，1年以上店总、店长或总部运营经理工作经验。 3、有10人以上团队管理经验。 4、对销售及数据敏感，有较好的数据分析能力。 6、热爱零售行业，勤劳踏实，有成功的欲望和行动力。 三、薪资待遇 1、5000--8000元/月； 2、福利：五险一金，餐费补贴，住房补贴，通讯补贴，交通补贴，过节费，高温补贴，生日礼金，带薪年假，年终奖（根据绩效达成情况）等； 3、一经录用，将提供良好的发展空间和培训机会！